LaLey 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto Básico del Empleado Público -EBEP-, señala en su art. 27 que “las retribuciones del personal laboral se determinarán de acuerdo con la legislación laboral, el convenio colectivo que sea aplicable y el contrato de trabajo, respetando en todo caso lo establecido en el art. 21 del presente Estatuto”
Cuatrosubidas de 0,75 puntos, dos de 0,5 y otras cuatro de 0,25.Esa puede ser la fotografía final del mayor endurecimiento de la política monetaria de la Reserva Federal (Fed) desde los años
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Losagentes sociales recomiendan subidas salariales del 4% en 2023 y del 3% tanto para 2024 como para 2025, con una cláusula de revisión salarial que, en caso de desviación de la inflación
Enel caso de las personas que tengan las pagas extra prorrateadas a lo largo de los meses, con la subida del SMI su salario mensual ha quedado en 1.166,67 euros mensuales y, en todo caso, deja el
LaMoncloa, Madrid. El Consejo de Ministros ha elevado la cuantía del Salario Mínimo Interprofesional (SMI) hasta los 1.080 euros brutos mensuales en 14 pagas (15.120 euros brutos anuales). Con esta subida, acordada con los sindicatos CCOO y UGT, aumenta un 8% y acumula un incremento del 47% en los últimos cinco años.
Enel caso de que la revisión sea semestral, la subida será bastante menor, de 87 euros mensuales, dado que hace seis meses el euríbor ya era más alto. “El euríbor sigue su tónica
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